祥符区运管局拧紧节后纪律发条力促收心归位

针对春节长假后一些干部职工上班拖拉懒散问题，祥符区运管局根据国家有关法律政策的规定，结合实际情况，给该局干部职工再上“紧箍咒”，要求大家严格遵守作风纪律管理制度中的“十六条禁令”规定，促使全局干部职工迅速从节日气氛中摆脱出来，做到“收心归位”，及时调整好工作状态，确保以健康饱满的热情、最佳的精神状态投入到新的一年工作中。

    为使“作风纪律整顿”不走过场，该局成立了效能问责领导小组，小组成员具体负责对纪律执行情况、作风转变情况的监督检查，采取不定期和明察暗访相结合的方式进行自查，重点对上下班考勤情况、环境卫生情况以及工作人员在岗情况进行监督检查。要求工作人员严格要求自己，工作不拖拉，不迟到不早退，杜绝上班不上岗、上岗不作为的现象。采取自检、自查和征求群众意见等多种方式，重点整治“慵”“懒”“散”“横”等问题。在执法方面，要求加强自身业务素质的提高，执法取证要合理，证据要充足，立案要准，处理问题方面要得当，遇到棘手问题要灵活，要懂得如何化解矛盾。要求局机关人员在工作日早上8:30分准时点名，无特殊情况一律不准请假。每天点名前5分钟由各股长、主管副局长把临时请假及调休人员名单报办公室备案，放入请假箱，并在点名时说明情况，否则按旷工处理。工作开始半个小时以内到岗者，视为迟到，超过半个小时以上者，视为旷工，并办理请假手续。上班时间必须严守工作岗位，做到上班不迟到，下班不早退，严禁上班时间串岗聊天、干私活、利用电脑打游戏、聊天、看电影等与工作无关的事情。

新年新气象、新年新作为。俗话说，一年之计在于春，大家从自我做起刹住“年气”风以“喜气洋洋”的精神面貌投入到工作中去，我们是服务行业，窗口的形象要靠每个人去擦亮它，风气要靠人人去净化它，有信心、有能力以良好的精神风貌，为今年工作开好局。